Como dividir os lucros de uma forma justa em uma sociedade?

A importância de tomar cuidado ao abrir um negócio em sociedade

Se você está pensando em abrir um negócio e pretende fazer isso em sociedade com alguém que entrará com dinheiro, serviço ou qualquer outra forma de apoio, é essencial tomar cuidado com alguns aspectos antes de começar. Principalmente, é importante estabelecer uma divisão justa dos lucros.

Dividindo uma sociedade: o caso de uma pizzaria

Um seguidor do canal me fez uma pergunta muito interessante sobre como dividir os lucros em uma sociedade entre uma pessoa que entrará com investimento e outra que entrará com o trabalho em uma pizzaria. Essa é uma situação comum e vou aproveitar para explicar em detalhes como fazer essa divisão.

Analisando a situação

O empresário que entrou em contato comigo já possui uma lanchonete e está pensando em abrir uma pizzaria. Ele não tem conhecimento sobre pizzas, mas conhece um pizzaiolo que possui experiência na operação desse tipo de negócio. A proposta é fazer uma sociedade, na qual o empresário entrará com o investimento e o pizzaiolo com o trabalho de preparar as pizzas, comprar os insumos e gerenciar o espaço.

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Separando investimento e trabalho

Antes de mais nada, é importante separar o que é investimento e o que é trabalho na sociedade. O empresário entrará com o investimento financeiro e o conhecimento geral sobre o negócio de alimentação, enquanto o pizzaiolo entrará com o conhecimento específico sobre o preparo das pizzas e a operação da pizzaria.

Dividindo os lucros

Com base nessa separação entre investimento e trabalho, a divisão dos lucros pode ser feita de forma justa. No caso específico dessa sociedade, em que o empresário entrará com 60% do investimento e o pizzaiolo com 40%, a divisão dos lucros pode ser igual, ou seja, 60% para o empresário e 40% para o pizzaiolo.

Salário e custos operacionais

Além da divisão dos lucros, é importante definir os salários e custos operacionais da empresa. Nesse exemplo, o empresário receberá um pró-labore (salário) de R$1.800, enquanto o pizzaiolo e gerente receberá um pró-labore de R$2.500. Esses valores fazem parte dos custos operacionais da empresa e não são incluídos na divisão dos lucros.

Calculando os custos operacionais

Para calcular os custos operacionais da pizzaria, é necessário levar em consideração os custos fixos (água, luz, aluguel, telefone, internet, etc.) e os custos variáveis (insumos, embalagens, impostos sobre vendas, comissões, etc.). No exemplo dado, os custos fixos mensais são de R$15.000, enquanto os custos variáveis por venda de pizza são de R$13,75.

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Estabelecendo o ponto de equilíbrio

O ponto de equilíbrio é o momento em que o faturamento da empresa é igual aos custos operacionais mensais. No exemplo, para pagar os R$15.000 de custos fixos mensais, é necessário vender 1.334 pizzas por mês. A partir desse ponto, cada venda adicional representa lucro para a empresa.

Planejamento financeiro e metas de lucro

Para alcançar um lucro líquido desejado, é necessário ter um planejamento financeiro e estabelecer metas de faturamento mensal. No exemplo dado, uma meta de lucro líquido de R$5.000 por mês requer um faturamento de R$45.000. Com base nessa meta, é possível calcular quantas vendas de pizzas são necessárias para alcançá-la.

Montando um caixa de segurança

Além das metas de lucro, é importante montar um caixa de segurança para a empresa, com reservas para enfrentar meses mais fracos. No exemplo, é recomendado ter um caixa de segurança de três meses, o que representa R$45.000. Esse valor deve ser acumulado ao longo do tempo, a partir dos lucros líquidos mensais.

Distribuindo os lucros no final do ano

No final do ano, quando os lucros acumulados ultrapassarem a reserva de segurança, é possível distribuir uma parte dos lucros entre os sócios. No exemplo, foi considerado um lucro líquido de R$60.000 no final do ano. Nesse caso, é possível reinvestir parte desse valor na empresa e dividir a outra parte entre os sócios.

Conclusão

A divisão dos lucros em uma sociedade é um assunto complexo, que exige planejamento e um bom entendimento dos custos e metas da empresa. É essencial separar o investimento do trabalho, estabelecer salários e custos operacionais, calcular o ponto de equilíbrio e montar um caixa de segurança. Com um planejamento financeiro sólido, é possível alcançar o sucesso e garantir uma divisão justa dos lucros entre os sócios.